荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员黄勇峰 王斌）2022年春节前夕，襄阳监狱监内民警食堂正式开门，送餐的电瓶车结束了使命。
新落成的食堂窗明几净，餐盘的摆放、就餐的路线、口味的调整、餐食的补充，一点一滴都体现出细致和温馨。
风雪中，小食堂暖胃更暖心。民警回到各自监区的路上，伴着谈笑的愉悦，凛冽空气中感受到“封勇者”的执勤热情。
2月1日，虎年农历大年初一，武昌监狱党委书记、监狱长胡军斌深入到监狱值守岗位，看望奋战在工作岗位上的民警职工、武警部队官兵，并通过指挥中心慰问监内执勤民警，送上节日的祝福。
思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。《湖北省监狱政治工作规范》试行一年多以来，面对常态化疫情防控带来的新形势和新挑战，湖北监狱系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，践行政治引领、党建先行，抓班子带队伍，聚警心促发展，取得了疫情防控阻击战、防汛救灾突击战、安全稳定保卫战的阶段性胜利和脱贫攻坚决胜之战的重要成果，有力服务平安湖北、法治湖北工作大局。
“以高质量的思想政治工作推动湖北监狱工作高质量发展，实现一流的政治忠诚、一流的使命担当、一流的工作业绩、一流的纪律作风，争当引领监狱事业发展的先锋模范。”湖北省监狱管理局党委副书记、政委熊亚平如是说。
抓严政治建警，夯实政治根基
中央《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》为思想政治工作指明了方向，提供了遵循。
“把思想政治工作作为监狱治理的重要方式，提高科学化规范化制度化水平。”湖北省监狱管理局随即制定配套文件《关于新时代加强和改进湖北监狱思想政治工作的实施意见》。
为全面加强党对监狱工作的绝对领导，牢记政治属性，完善思想政治工作体系，湖北省监狱管理局党委成立党建工作领导小组和意识形态工作领导小组，完善党委统一领导、党政齐抓共管、政工部门组织协调、有关部门分工负责、全员共同参与的思想政治工作大格局。
“抓党建带队建、抓党务促业务。”在襄南监狱二监区党建活动室，文化墙上这条鲜明标语，揭示了“红旗党支部”创建的秘诀。按照“工程化、项目化、品牌化”的思路，全系统全力打造特色鲜明的思想政治工作品牌，充分发挥示范引领作用。
“建立支部委员包楼层、包民警的管理体系，以分监区为单位成立两个党小组，以党史学习教育为载体，开展一系列内容丰富、形式多样的活动，持续教育引导支部民警对党忠诚、敬业奉献。”沙洋广华监狱四监区支部书记、监区长谢家松介绍。
庆祝建党100周年期间，全系统深入开展“十个一”系列活动，组织“学百年党史庆百年华诞主题征文”、唱红歌、百米长卷书写、英模事迹报告会等群众性宣传庆祝活动，把开办活动的过程转变为加强民警党性修养淬炼的过程，让坚持“两个确立”、做到“两个维护”成为湖北监狱党员民警鲜明的政治品格，成为湖北监狱政治生态鲜明的重要底色。
湖北监狱系统还聚焦政治忠诚，加强干部考察识别和管理监督，选优配强各级领导班子，晋升二级警务专员24人，提任正、副处级领导干部58人，让“头脑清、眼界宽、肩膀硬、步子稳、腰板正”的干部脱颖而出。
抓牢思想育警，筑牢忠诚警魂
坚持不懈地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，将学习贯彻习近平法治思想、党的十九届六中全会精神等结合起来，是湖北监狱系统当前和今后一个时期的重要政治任务。
党的十九届六中全会召开后，坚持省局机关带头学、全面发动深入学、指引实践统筹学，组建两个宣讲团（党委宣讲团、青年宣讲团），确保会议精神进基层、进一线、进民警的心中。通过“一把手”带头学、党委理论中心组“领学”、党支部“督学”、党员民警“自学”，推进党的创新理论“飞入寻常百姓家”。
“完善党委理论学习中心组、党支部‘三会一课’等制度，坚持用创新理论教育民警、理想信念引领民警、主流价值浸润民警，巩固湖北监狱系统团结奋斗的共同思想基础。”湖北省监狱管理局党委委员、政治部主任齐兴旺说。
2021年，省监狱局党委中心组开展13次集中学习，举办3期专题读书班和13期“湖北监狱工作大讲堂”。全系统党委书记上党课90场次，开展政治轮训1132场次，培训民警15.5万人次，有效将学习成效转化为内生动力。
#p#分页标题#e#前段时间，《湖北省监狱民警基础积分和职业动态表现排序工作实施办法（试行）》甫一出台，江北监狱便采取召开全体民警大会、支部宣讲等方式，迅速统一思想，“向监管改造一线岗位倾斜，向实职岗位倾斜”成为全体民警的共识。短短一周，有8名机关民警主动向政治处递交下基层的申请。
此外，湖北监狱系统积极推动警营文化建设，提升湖北监狱“软实力”。咸宁监狱、襄南监狱等7个单位率先建设警体训练与应急备勤一体化中心，丰富民警警营生活。创新党员教育，组织30多名基层优秀监区长、优秀民警到英山“长征精神体验园”，开展革命传统教育。建立党史学习教育常态化长效化制度机制，广大民警始终保持“拼、抢、实”的状态和作风，，营造心齐、气顺、风正、实干的良好氛围。
抓细从优待警，激发队伍活力
找准切入点、明确着力点，是提高思想政治工作针对性和实效性的关键。
湖北省监狱管理局始终把以警为本作为思想政治工作的价值原点，不断拓展爱警暖警渠道，抓好“小细节”，落实“小举措”，努力做到在政治上关爱民警、在工作上关心民警，在生活上关怀民警，不断提升“封勇者”的幸福感和满意度。
1月10日，湖北省监狱系统举行庆祝第二个中国人民警察节暨首届警察职业荣誉仪式。采取网络直播形式，广大监狱民警在各分会场同步收听收看，一起“云上”庆祝“中国人民警察节”。
“即将告别这个熟悉的环境，离开这个光荣的岗位，除了终生难忘的美好回忆，还应当牢记一入警一世警，继续为监狱事业发光发热……”退休民警代表彭华清、武建平表达了对监狱事业的热爱和不舍。
1月28日下午，沙洋范家台监狱举行2022年度荣誉退休暨新录民警入警宣誓仪式。退休老民警重温入警誓词，颁发荣誉退休纪念杯和鲜花，并为新录民警传递警旗。
结合“我为群众办实事”实践活动，持续推进“爱在警营、情暖民警”十件实事，规范民警职业荣誉仪式，推进民警“团圆工程”，举办“我为民警过生日”活动，成立民警文体活动兴趣爱好小组，健全党员领导干部联系基层、党员联系群众的工作制度，加大对基层一线、老党员民警、年轻民警关怀帮扶力度，帮助解决实际困难。
为加强常态化疫情防控的人文关怀，省监狱局列支200万元慰问封闭执勤一线民警及其家属，各监狱持续改善民警食堂伙食，健全机关包联基层制度，有效缓解基层警力不足。
推动新时代思想政治工作需要守正创新。围绕满足新时代党员民警需求，湖北省监狱管理局认真落实“鄂纪励十二条”，健全容错免责、纠错防错机制，建立不实举报澄清机制，为民警创造干事创业的有利环境；巩固职务与职级并行制度成果，完善民警待遇保障措施，确保在政策、待遇等方面向监狱基层一线倾斜；用情做好群团工作、老干部工作，扩大参与面，汇聚正能量。
此外，深化英模教育，开展先进典型网络评选投票活动，评选“优秀监区长”31人、“优秀人民警察”60人、“最美警嫂”60人，推出沈新强、陈新、王琳等先进典型，积极营造学习英模、崇尚英模、争当英模的浓厚氛围。
抓实从严治警，淬炼过硬铁军
建设一支忠诚干净担当的高素质民警队伍，要把从严管理贯彻落实到思想政治工作全过程。
坚定正确的政治方向是监狱工作的保证。湖北省监狱管理局制定关于进一步做到“两个维护”意见的具体措施等系列文件，坚决把思想政治工作放到监狱工作大局中去谋划部署、实施检验，确保上级精神在湖北监狱落地落实。
政法队伍教育整顿期间，坚持全员覆盖，全系统以支部为单位，开展“一对一”“面对面”多轮谈心谈话35397人次，宣讲“自查从宽、被查从严”政策771场次，激发自查自纠动力。组织全系统31家单位集中10天时间近万名党员民警代表，分批到湖北省党风廉政警示教育基地开展警示教育30余场次。
沙洋广华监狱一名民警因监区现场管理不到位被监狱指挥中心视频巡查通报。当晚，监区党支部结合队伍教育整顿召开组织生活扩大会，全体党员民警逐一发言，对照检查、反思问题、排查隐患，将问题解决在当下。
为加快推进清廉监狱、清廉机关、清廉系统建设，湖北省监狱管理局制定《全省监狱系统推进清廉监狱（机关）建设工作方案》，推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化融入监狱工作的各方面、全过程，持续营造风清气正的良好政治生态。
#p#分页标题#e#立足提升新时代监狱民警职业素养和专业水平，省监狱局制定出台《关于加强监狱人民警察改造罪犯能力建设的意见》和配套实施方案，以提升政治能力、斗争能力、管教能力、执行能力、创新能力、拒腐能力为主要内容，开展业务知识培训和警体训练，以过硬本领走好新的赶考之路。
此外，坚持配齐配强政治工作骨干队伍，将政治工作队伍纳入民警队伍建设总体规划，培养行家里手、打造“精兵劲旅”。
奋进新征程、建功新时代。湖北省监狱管理局党委书记、局长贾石松表示，监狱思想政治工作将紧紧围绕服务保障党的二十大胜利召开这条主线，以服务保障新时代监狱工作高质量发展和持续推进监狱队伍建设自身高质量发展为目标，统筹推进政治建设、业务建设、队伍建设、基层基础建设和自身建设，奋力谱写湖北监狱工作发展新篇章。
